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  • 企业文化管理,而非企业文化建设

    企业文化管理,而非企业文化建设文/张正平提要:任何企业或者组织都是独一无二的,即使是生产同样产品的企业、其企业现状和员工构成,以及领导者的价值取。向和管理思想都是不一样的,企业的|产经营方式也可能有种种差异。任何一种管理模式都有:它适用。的条件,要正确看待优秀企业文化形成和。发展的社会经济条件,不要简单的肯定和照搬照抄 [详细]

    2020-02-07 10:54 分类:企业文化建设论文
  • 对新形势下做好办公室工作的思考

    办公室是一个单位的枢纽,起着承上启下、综。合协。调、参。谋助手、督促检查和服务保障作用。进一步转变工作作风,改进工作方式,加大服务力度,提高服务质量,积极做好办室工作是新形势下共青团工作对办公室工作提出的新要求。一、共青团工作面临的新形势对办公室工作提出的。新要求一是“三个代表”重要思想学习新高潮的掀起对办公室工作的新 [详细]

    2019-11-23 11:03 分类:企业文化建设论文
  • 新形势下应注意培养提高办公室人员的综合素质

    如何适应新形势的需要,全面培养办公室人员站起能说、坐下。有写、出去能干、进来能谋的综合素质,不断提高服务层次、服务水平,是办公室的一项重要工作内容。近年来,我们在培养提高办公室人员综合素质方面做了一些探索。??一、培养提高办公室人员的政策理论素。质。由于办公室的同志直接服务于领导机关和领导同志,因而其工作具有较强的政策 [详细]

    2019-11-06 02:03 分类:企业文化建设论文